Dukungan konselor laktasi di tempat kerja sangat penting untuk membantu ibu yang sedang menyusui kembali ke pekerjaan. Menyusui adalah hak setiap ibu, namun seringkali ibu yang bekerja mengalami kesulitan dalam menjaga keseimbangan antara pekerjaan dan menyusui anaknya.
Konselor laktasi adalah orang yang memiliki pengetahuan dan keterampilan khusus dalam memberikan dukungan dan informasi kepada ibu yang menyusui. Mereka dapat memberikan saran dan bimbingan tentang teknik menyusui yang baik, cara menyimpan ASI, dan juga memberikan dukungan emosional kepada ibu yang sedang mengalami kesulitan dalam menyusui.
Di tempat kerja, dukungan konselor laktasi dapat membantu ibu yang bekerja untuk tetap memberikan ASI kepada anaknya. Mereka dapat membantu ibu dalam menyusun jadwal menyusui yang sesuai dengan jadwal kerja, memberikan informasi tentang tempat-tempat yang nyaman untuk menyusui di tempat kerja, serta memberikan dukungan emosional kepada ibu yang mungkin merasa tertekan atau stres karena harus menjaga keseimbangan antara pekerjaan dan menyusui.
Selain itu, adanya dukungan konselor laktasi di tempat kerja juga dapat meningkatkan produktivitas ibu yang bekerja. Dengan adanya dukungan dan bimbingan dari konselor laktasi, ibu yang bekerja dapat merasa lebih tenang dan percaya diri dalam menjaga keseimbangan antara pekerjaan dan menyusui anaknya. Hal ini dapat membuat ibu merasa lebih nyaman dan fokus dalam bekerja, sehingga produktivitasnya pun dapat meningkat.
Oleh karena itu, perusahaan-perusahaan sebaiknya menyediakan dukungan konselor laktasi di tempat kerja sebagai upaya untuk mendukung ibu yang bekerja dalam memberikan ASI kepada anaknya. Dengan adanya dukungan konselor laktasi, diharapkan ibu yang bekerja dapat tetap memberikan ASI kepada anaknya tanpa harus merasa tertekan atau stres karena pekerjaan. Sehingga, keseimbangan antara pekerjaan dan keluarga dapat terjaga dengan baik.